岗位职责：

在ERP项目期间

  1、深入调查分析企业实际实施能力，掌握企业管理、技术基础质量，要求软件；深入分析企业组织运作体系和业务模式、业务流程，明确企业业务需求。

  2、对ERP模块的功能进行深入的调查和分析，根据企业的业务需求，在公正、独立、客观的角度提出最合适的配置方案，确保所选系统和模块与业务需求高度匹配。

  3、来帮助定义实施顾问从软件供应商的职责和工作范围；明确并量化验收标准和方法的系统在线验收，以及违反合同，确保供应商实施顾问能够高效高质量的完成任务；评估验收标准的基础上实现结果。

  4、审核和改进软件供应商实施顾问提供的蓝图；确保ERP项目计划的明确定义，有效避免项目实施过程中的风险。

在日常工作中：

  1、与来自不同职能部门的关键用户紧密合作，使ERP系统符合公司的要求。

  2、审查并改进ERP系统中的业务需求分析，确保ERP清楚地掌握企业的业务需求。

  3、审核并完善各职能部门总结的业务流程图，提供业务流程优化方案和方案。

  4、定期提供ERP项目报告、记录及相关文件。

  5、定期对ERP系统进行培训。

任职要求：

  1.外资企业应用程序（ERP，CRM，APS…）主管或ERP顾问背景。熟悉JDE系统者优先。ERP财务或工业方向较好，供应链方向也可

  2.至少5年ERP相关经验（实施，维护，开发）

  3.英语4级以上，口语书面均熟练

  4.熟悉项目管理